又是一个突然裁员的例子。身为2005央视年度最佳雇主的百度，却在其周年庆典大会前夕，祭出“裁员的屠刀”：7月10日下午两点，百度企业软件事业部分布在北京、上海和深圳的所有员工被全部召集到各地的会议室中，几分钟后，他们被告之整个部门撤消，自己已经不再是百度的一员了。“没人给出解释”、“事先都完全不知情”。当这些员工们还没从惊讶的情绪中反应过来，他们已经被告知公司邮箱账号将会被注销，而且在下班前必须离开公司，所有交接手续在三个小时内必须办完。

    一石激起千层浪。百度裁员事件并没有因为百度的果敢、决绝、迅速而达到其预期的安全过渡，反而在社会上尤其IT界掀起轩然大波，各类媒体都给予了极大的关注，而被裁的员工也通过博客、播客等形式或上传录音或发表日志记录着自己的主张和事件的进展。作为竞争对手，搜狐公司的“力挺”更使得百度裁员事件火上浇油。而此刻的百度高层，却避实就虚，与搜狐打起了“口水仗”，企图借此转移人们的视线。